Новите
общински служители отговарят на минималните изисквания на програмата:
възраст до 29 години; висше образование, съответстващо на посоченото от
работодателя за заемане на конкретното работно място; регистрирани в
„Бюро по труда“ като търсещи работа; не притежават трудов стаж по
придобитата специалност от висшето образование.
Програмата "Старт на кариерата" дава възможност на млади специалисти да трупат стаж по специалността си в рамките на 9 месеца.
• Регион / Мездра • 1824 • 0
Откриха три нови работни места по програма „Старт на кариерата“ в Община Мездра
Натали Ковачева, бакалавър от ЮЗУ- Благоевград, ще практикува в Информационния център на Общината. Работното място на Силвия Цолова – бакалавър „Регионално развитие“ от УНСС, е в техническа служба под опеката на Директор Дирекция „Устройство на територията“ инж. Светлана Мицева. Изабела Андреева – магистър от Стопанската академия в Свищов, ще се грижи за местните данъци и такси, информират от общинския пресцентър.